Darbuotojų paieška ir atranka Vilniuje
Vilnius, kaip Lietuvos sostinė ir svarbus ekonominis centras, siūlo gausybę įsidarbinimo galimybių įvairiose srityse. Dėl dinamiškos verslo aplinkos čia veikia daugybė tarptautinių ir vietinių organizacijų, kurios nuolat ieško talentingų specialistų.
Emplonet specializuojasi profesionalių darbuotojų paieškoje ir atrankoje Vilniuje, orientuodamasi į individualius kiekvieno kliento poreikius. Analizuojame organizacijų reikalavimus ir parengiame tinkamą kandidato profilį. Mūsų komandos patirtis įvairių specialistų paieškoje ir atrankoje suteikia galimybę pasiūlyti kiekvienai organizacijai pritaikytus sprendimus.
Taip pat galime pasiūlyti platų darbo pozicijų spektrą kandidatams – nuo pradinių lygių iki aukščiausių vadovavimo pozicijų. Padedame įsivertinti savo galimybes, suteikiame išsamią informaciją apie darbo rinką, atlyginimų lygius ir karjeros plėtros galimybes mūsų šalies sostinėje.
Vadovų atranka Vilniuje
Profesionaliai vykdome vadinamąją „galvų medžioklę“. Tai svarbi personalo paieškos ir atrankos dalis, kurią naudojame, kai reikia pritraukti rinkoje geidžiamiausius aukštos kvalifikacijos specialistus ir įvairių lygių vadovus.
„Galvų medžioklės“ metu orientuojamės tik į konkrečius kandidatus, kurie darbo aktyviai neieško. Norint juos sudominti naujo darbo pasiūlymu reikia laiko, specialių žinių, įgūdžių ir metodų, kuriuos mes puikiai žinome ir galime pritaikyti, taupydami Jūsų organizacijos personalo išteklius. Patikėję vadovų atrankos Vilniuje procesą mums, išvengsite galimų nepatogumų, kurie gali kilti, kai organizacija pati bando pritraukti darbuotojus.
Dalinė darbuotojų atranka Vilniuje
Personalo atrankos procesas apima daugybę etapų ir naujų komandos narių ieškančios įmonės ne visada turi resursų visus juos atlikti pačios. Patogu dalį atrankos proceso perduoti personalo paieškos ir atrankos agentūrai – tai vadinama daline darbuotojų atranka.
Dalinė darbuotojų atranka Vilniuje ypač naudinga, norint sutaupyti laiko, finansinių ir žmogiškųjų išteklių, kuriuos reikia skirti kandidatų paieškai ir pritraukimui.
IT specialistų atranka Vilniuje
Konkurencija IT sektoriuje Vilniuje labai didelė, todėl siekiant sudominti šios srities specialistus naujomis karjeros galimybėmis, būtinos išsamios žinios, įgūdžiai ir patirtis. Emplonet daugelį metų vykdo IT specialistų atrankas Vilniuje – pasitelkę stiprią komandą 2021 m. įsteigėme IT atrankų padalinį, jame dirbantys profesionalūs darbuotojai padeda organizacijoms efektyviai rasti ir pritraukti talentingus IT specialistus.
Kandidatų testavimas Vilniuje
Įgyvendindami personalo atrankas, naudojame patikimus psichologinius testus, kurie leidžia padidinti kandidatų vertinimo tikslumą net iki 15 %. Kandidatų testavimas Vilniuje ar kitame Lietuvos mieste atliekamas be jokių kliūčių nuotoliniu būdu.
Mūsų specialistai pasiruošę suteikti konsultacijas apie tekstų rezultatų interpretavimą ir vertinimų palyginimą. Svarbu, kad kandidatų testavimą vykdytų profesionalai, kadangi neteisingas rezultatų interpretavimas arba sprendimų priėmimas remiantis tik testais, gali sumažinti atrankos sėkmę.
Dažnai užduodami klausimai
Kokios testavimo paslaugos teikiamos Vilniuje?
Emplonet Vilniuje teikia šias testavimo paslaugas:
- Asmeninių savybių klausimyną NEO-TRI/2;
- Vadovo asmenybės inventorių MPI;
- Protinių gebėjimų testą VVS/7;
- Vaizdinės informacijos suvokimo, greičio ir tikslumo testą VKT;
- Erdvinių gebėjimų testą RVS;
- Vadovo protinių gebėjimų testą MMAS.
Asmens savybių testavimas vyksta nuotoliniu būdu, tad jį galite atlikti bet kurioje jums patogioje vietoje. Protinių gebėjimų testus reikia atlikti stebint konsultantui – tai galima daryti nuotoliniu būdu arba gyvai mūsų biuruose Vilniuje, Kaune, Klaipėdoje.
Taip pat vykdome organizacijų tyrimus ir apklausas.
Kaip vykdoma personalo atranka Vilniuje?
Norėdami sužinoti, kaip vykdoma personalo atranka Vilniuje, susisiekite su mūsų konsultantais. Paskirsime specialistą, kuris padės nustatyti Jūsų atrankos poreikius, išgrynins lūkesčius ir sukurs efektyvią darbuotojų paieškos ir atrankos strategiją.
Emplonet užduotis – padėti darbdaviams ir darbuotojams pasiekti tikslus, užtikrinant efektyvų ir sklandų įdarbinimo procesą.
Atraskite erdvę augti
Prisidedame prie verslų ir žmonių juose augimo
